DERECHO LABORAL

Gestión legal de recursos humanos:

- Asesoría en la redacción de contratos de trabajo.

- Contrato de aprendizaje.

- Redacción de reglamentos internos.

- Calificación de eventos de renuncia y despido de trabajadores.

- Redacción y tramitación de despidos y finiquitos.

- Comparecencias ante las inspecciones y Dirección del Trabajo.

- Defensas y apelación de multas y otras sanciones.

Defensas laborales:

- Juicios por despidos.

- Despidos indirectos.

- Tramitación de desafuero.

- Cobro de prestaciones laborales.

- Juicios ejecutivos laborales.

Asesoría previsional:

- Defensas.

- Cobranza previsional de imposiciones y otras prestaciones previsionales.

Procesos de negociación colectiva:

- Negociación, redacción y suscripción de contratos y convenios colectivos de trabajo.